Bij het farmaceutisch bedrijf Catalent in de Brusselse gemeente Neder-Over-Heembeek liep het sociaal conflict bijna uit de hand. Alles draait om de stukgelopen onderhandelingen. De directie wil niet weten van een loonsverhoging van 50 cent/uur. Er brak een staking uit en tijdens de onderhandelingen diende de directie een eenzijdig verzoekschrift in om de staking te breken.